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同工不同命 劳务派遣和正式员工差别大

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同工不同命 劳务派遣和正式员工差别大

发布时间:2019-09-25 热度:

同工不同命 劳务派遣和正式员工差别大。

在机关事业单位和国企中,拥有正式编制的员工,在没有触碰法律红线的情况下,工作都是非常稳定的,一般不会出现单位主动辞退员工的情况。而对于劳务派遣人员,他们就没有这种保障了,小雷认识的无故被辞退的派遣人员就不少,听说的就更多了。
 
所以,很多人认为劳务派遣就是一个骗局,它们在招聘的时候是打着某某国企或单位的名号,可进入以后却完全不是那么回事,只是一个“临时工”!
 
对于找工作的人员,特别是刚毕业的大学生,要分清楚劳务派遣招聘和正式招聘!

 
目前来说,国有企业的招聘基本都是面向应届毕业生的,每年在毕业季的时候各个企业都会组织校招,会去一些比较知名的大学开展宣讲会,通过这种招聘进入的就是正式员工。
 
当然,除了校园招聘,国企有时候也是会面向整个社会招聘一些急需的人才,这种招聘一般在企业的官方网站上都会发布相关信息,通过考核的人员也是属于正式员工。
 
而至于在官方网站找不到的招聘信息,那么就一定要多加注意了。虽然招聘公告写的是“某某央企员工”,但很有可能就是劳务派遣。对于这种情况,如果自己不能确定,那就按照公告上的联系方式打电话了解清楚,或者直接找到企业的联系方式问明白。
 


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